OUTLINE
募集要項
中途採用.

一般廃棄物・産業廃棄物等の収集運搬 【収集運搬運転手】正社員

  • 業界未経験者活躍
  • 人事評価制度あり
  • 各種手当あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 年間休日105日 基本、週休2日
★残業は月7時間程度と少なめ!
★賞与は年2回 前年度実績4.5か月
★健康経営に注力
★免許・資格取得の支援制度あり
★当社の仕事は「地域のインフラ」を支え、SDGs「持続可能な地域社会・地域経済の実現」に貢献している仕事です。

FEATURES
秋田協同清掃の特長

「秋田のきれいに微力ながら寄与していく」という思いが、私たちの仕事のエネルギーです。
当社は2025年3月に創業55年を迎えます。
現在、スタッフ100名・車両60台強の陣容で事業活動を行っています。
これからも、地域になくてはならない信頼される専門の認可業者として、不断の努力を重ねてまいります。

OUTLINE
募集要項

職種
一般廃棄物・産業廃棄物等の収集運搬 【収集運搬運転手】
仕事内容
スーパー・コンビニ・飲食店等の事業所ゴミや病院等からの医療廃棄物の定期収集運搬のほか、移転や引越し等に伴い発生する不用品の収集、またガソリンスダンド・整備工場等の配管清掃、建設現場等への廃棄物ボックスの設置・交換等、事業活動で発生する廃棄物の処理ニーズに幅広く対応しています。

【事業内容】
事業活動に伴う一般廃棄物、産業廃棄物、医療廃棄物の収集運搬
資格・経験等
中型自動車第一種免許
給与(日給月給制)
【収集運搬運転手】月給制
基本給月額 179,000円~200,000円
昇給
年1回 7月
賞与
7月・12月
勤務時間
8:00~17:00 (うち休憩60分)
残業はほとんどありません
休日・休暇
〇当社休日カレンダーにて年間休日105日
基本、週休2日
〇年次有給休暇、慶弔休暇、その他
雇用形態
正社員
雇用期間
定めなし
勤務地
秋田県秋田市新屋豊町
手当・福利厚生
〇家族手当、特殊業務手当、通勤手当
〇社会保険、中退共退職金制度
〇遠距離で通勤困難な場合、社宅を借上げ準備する対応あり
選考について
○選考方法:書類審査・面接
○選考日時:随時
○応募書類:履歴書(写真貼付)を当社までご送付ください(選考後は返却)。後日、当社よりご連絡いたします。
○選考結果:7日後、郵送または電話にて通知
※採用後は、基本的に収集運搬、中間処理等の現場業務に従事していただき、その後、本人の適性・能力に応じて営業業務等にも対応していただきます。
その他特記事項
〇試用期間:3カ月 
〇マイカー通勤可 
〇定年制:一律60歳 65歳まで定年後継続雇用  場合によって最長72歳まで雇用延長あり
〇当社は、健康経営優良法人(県・経産省)の認定を取得しております。

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職種
一般廃棄物・産業廃棄物等の収集運搬 【収集運搬運転手】正社員
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その他質問事項
例)平日の〇時以降であれば電話が可能です。